Genel grev nedir? Genel grev yasal mı? Genel grev unsurları nelerdir? – Son Dakika Türkiye Haberleri
Genel grev ne anlama geliyor ve eğer vatandaşlar tarafından yasal olarak soruşturulursa. Kuyu, Genel grev nedir? Genel grev yasal mı? Genel grev unsurları nelerdir? İşte ayrıntılar …
Genel grev nedir?
Genel grev, Belirli bir sektördeki veya tüm iş hatlarındaki çalışanlar araç. Genellikle hükümet politikaları, ekonomik koşullar veya işçi haklarına ilişkin düzenlemeler üzerinde baskı uygulamak için gerçekleştirilir.
General Strike, bir şehir, bir bölgede veya bir kalite veya miktar topluluğu için bir araştırma etkinliğidir. Genel grevler siyasi, ekonomik veya her ikisi de hedeflere sahip olabilir. Genel bir grevin kapsamını alması veya katılımcıların veya destekçilerin sempatileriyle gelişmesi mümkündür.
İşyerindeki çoğu çalışanın veya hayati üretim araçlarını kontrol altındaki ve tüm farklı toplulukları dahil eden genel grevin karakteristik bir özelliğidir. Bazı sektörlerde sektördeki bazı genel grevler periyodik olarak uygulanmıştır.
Genel grev yasal mı?
Genel grev Dünyanın bazı ülkelerinde, bazı ülkelerde ücretsiz olarak yasaktır. Türkiye’de ise, toplu çıkar anlaşmazlıklarını takiben taraflar arasında bir anlaşmaya varmak mümkün değilse, genel grev, dayanışma, siyasi grev vb. yasaklanmış. Ayrıca, bazı yerlerde her türlü grev yasaktır.
Türkiye’de, genel grev doğrudan toplu pazarlık anlaşmasına dayanmayan yasalar ve grevler tarafından düzenlenmez.
Türk Yasası’nda genel greve yaslanın, Türkiye Cumhuriyeti Anayasası’nın 54. maddesi paragraf 7’de düzenlenirken, 2010 yılında yapılan Anayasa Değişiklikleri Söz konusu hüküm kaldırıldı.
Ancak Anayasa Mahkemesi ve Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi (AİHS)Bazı durumlarda, işçilerin demokratik haklarını kullanabilmeleri gerektiğini vurgulayan genel grev tamamen yasaklanamaz. Ancak, grev yapan sendikalar ve işçiler aslında yasal yaptırımlarla karşılaşabilirler.
Genel grev unsurları nelerdir?
Genel grev, tüm iş çizgilerini veya büyük bir işçiyi kapsayan sosyal ve ekonomik etkileri ile büyük bir grev türüdür. Genel grevin temel unsurları aşağıdaki gibidir:
1. Kapsam
Genel grev sadece belirli bir işletme veya etkinlik hattı ile sınırlı değildir.
Birçok sektörü ve profesyonel grubu kapsayabilir.
2. Amaç
Çalışma koşullarının iyileştirilmesi,
Hükümet politikalarına karşı tepki vermek,
Ekonomik ve sosyal hakların korunması gibi kapsamlı talepleri içerir.
3. Katılım
İşçiler bireyler veya sendikalar aracılığıyla katılabilirler.
Sadece özel sektör değil, aynı zamanda kamu çalışanları da genel bir greve katılabilir.
4. Yöntem
İşlev (daha yaygın yöntem),
Etkinlikler ve Yürüyüşler,
Kamu hizmetlerinin yavaşlaması gibi çeşitli paylaşımlarla gerçekleştirilebilir.
5. Yasal durum
Türkiye’deki genel grev yasal bir hak olarak tanımlanmamıştır.
Toplu pazarlık anlaşmasına dayanmayan grevler yasadışı kabul edilir.
Ancak sendikalar ve işçiler bu grevleri “demokratik hukuk” da değerlendirebilirler.
6. Etkiler
Ekonomik satışları etkileyebilir,
Hükümetler ve işverenler üzerinde baskı uygulayabilir,
İşçi haklarında iyileştirmelere yol açabilir.
